پرسشنامه سلامت سازمانی هوی و فیلدمن (OHI)
پرسشنامه / ژوئن 6, 2017

تعداد گویه ها: ۴۴ هدف: ارزیابی سلامت سازمانی در سازمان ها زیر مقیاس ها: یگانگی نهادی – نفوذ مدیر – ملاحظه گری – ساخت دهی – پشتیبانی منابع – روحیه – تأکید علمی سازندگان پرسشنامه: هوی و فیلدمن معرفی آزمون: دارد مبانی نظری: دارد نمره گذاری: دارد تفسیر نتایج: دارد روایی: دارد (ایرانی و خارجی) پایایی: دارد (ایرانی و خارجی) هنجاریابی: دارد مقاله: دارد (رایگان) منبع: دارد سال انتشار: ۱۹۹۶ تعداد صفحات: ۱۱ فرمت فایل: word   توجه: لینک دانلود بصورت فوری ارائه می شود.